In ambito aziendale DDS Investigazioni può esperire indagini su soci o dipendenti sospettati di infedeltà o di assenteismo fraudolento, effettuare azioni di controspionaggio e antisabotaggio o tutelare i brevetti e i marchi depositati. DDS Investigazioni inoltre può occuparsi della tutela del personale e dei dirigenti incaricati di occuparsi di commesse in aree sensibili.
Uno dei dubbi peggiori che si possano avere in azienda è proprio l’infedeltà di un socio o di un dipendente.
Una delle peggiori realtà con cui si scontrano le aziende sono le false malattie o gli infortuni indebitamente prolungati.
Assenteismo e doppio lavoro sono aspetti dello stesso problema.
Lo stesso meccanismo viene attuato utilizzando i permessi della legge 104 che in realtà hanno criteri ben definiti.
La concorrenza sleale si configura in diversi modi e indifferentemente dal tipo di figura aziendale.
Assenteismo, concorrenza sleale, furto ai danni dell’azienda e doppio lavoro sono tutte motivazioni giuridicamente valide
Molte aziende che hanno fatto del loro marchio il traino dell’attività aziendale si trovano a fronteggiare il fenomeno.
In qualsiasi attività si può verificare di dover recuperare somme arretrate e mai riscosse.
Uno degli aspetti fondamentali delle grosse realtà di franchising è la tutela del marchio e dell’immagine.